Hogyan fogy majd a félmilliós torta?

Gabay Balázs, 2011. december 16., péntek 12:00, frissítve: péntek 12:00
A béren kívüli juttatások komoly változáson mennek át 2012. január 1-jétől. A csütörtöki szakmai konferencián az adójogi változások mellett szó esett a jövőre bemutatkozó Erzsébet-utalványról és a Széchenyi-pihenőkártyáról is.

2012 a nosztalgia éve lesz, hiszen a 2010-ben hatályon kívül helyezett szabályozások egy része visszatér – kezdte Andrási Jánosné, a Nemzeti Adó- és Vámhivatal osztályvezetője, aki a béren kívüli juttatások adójogi változásait ecsetelte csütörtökön a Gellért Szállóban.

A természetbeni juttatások közül a ruházati hozzájárulás például tavaly tavasszal eltűnt. Most visszatér – közölte a NAV osztályvezetője. Ha természetben minden dolgozónak ugyanolyan értékű természetbeni juttatást adunk, amely korábban nem volt nevesítve, akkor újra lehetővé válik a ruhaadományozás. Lehet ruházati juttatást adni, bérletet venni a dolgozónak úgy, hogy nem annak kell majd adóznia utána. „Itt jön be a kafetéria is a körbe: az volt a lényeg, hogy a dolgozó választhasson a béren kívüli juttatások közül. 2012-től a kafetéria keretében azonos kínálatból különböző juttatást lehet választani anélkül, hogy bárki is rosszabbul járna. Az új szja-törvénynek gyakorlatilag ez a lényege” – tett pontot a magyarázat végére Andrási Jánosné.

Újra divatba jöhet az aranyóra

Az egyik legfontosabb változás az üzleti ajándék értékhez kötöttsége lesz. Örömmel jelenthetem: jövőre megint lehet igazolás nélkül aranyórát ajándékozni a partnernek. A munkáltatók boldogan konstatálhatják majd ezt – hangsúlyozta az adószakértő. Kitételként viszont bekerült a szabályozásba, hogy az üzleti minimálbér 25 százalékát nem haladhatja meg az ajándékozás értéke – magyarázta az osztályvezető. Hozzátette: ez egy nagyon kedvező szabályozás, hiszen a partnerek mellett mostantól a dolgozókat is titkolózás nélkül meg lehet ajándékozni.

A reklámcélú juttatások szabályváltozásaival kapcsolatban elhangzott, a törvénymódosítási javaslatok zöme nem ment át a parlamenten, így azok jó része nem változik.

Üdülési csekket jövőre nem lehet már adni adómentesen, persze ez nem jelenti azt, hogy ez a juttatás teljesen megszűnne. Szintén kikerül a körből az internethasználat juttatásának lehetősége is, de a szakértő kiemelte, ezt a mai világban már talán nem hiányolják annyira a munkavállalók. Megmaradt viszont az iskolakezdési támogatás és a saját üdülőben történő nyaralás támogatása is.

30 ezer forint meleg ételre

A szakember kiemelte a Szép-kártyával kapcsolatos változásokat. A kártyának három alszámlája lehet: egy a szálláshely szolgáltatásra, egy a vendéglátásra vehető igénybe, a harmadik zseb pedig a szabadidőcsekk lesz. 225 ezer forint adható az elsőre, 150 ezer a másodikra és 75 ezer a harmadikra. Akinek több munkaviszonya van, nyilatkoznia kell majd ezeknek a juttatásoknak a mértékéről. Meleg étkezésre összességében akár harmincezer forintot is költhet majd a dolgozó, és ez óriási dolog – zárta a NAV osztályvezetője.

Félmilliós a torta

Ösztönözni az öngondoskodást, fejleszteni a gazdaságot, és hozzájárulni a szociálpolitika elemeihez. Ez a három dolog vezette a Nemzetgazdasági Minisztériumot (NGM), amikor kidolgozta a Szép-kártya rendszerét – ragadta magához a szót Nemes Andrea, az NGM főosztályvezetője. Félmillió forintos a torta mérete: ekkora összeget áldozhatnak majd dolgozónként béren kívüli juttatásokra a cégek. A már említett három alszámla mellett rendelkezésre áll az évi 60 ezer forintig, étkezési célra igénybe vehető Erzsébet-utalvány és az egészségpénztár.

A Szép-kártya egyszerű, modern fizetőeszköz lesz, a rajta lévő összeget a következő év december 31-ig lehet majd igénybe venni, és a közeli hozzátartozók részére társkártya is igényelhető, rögzítette Nemes Andrea. Jelenleg az OTP, az MKB és a K&H csoport bocsájtja ki a kártyát, a kör azonban bővülhet. A korábbi 300 ezer forint helyett 2012-től 450 ezerre nő a feltölthető maximális összeg. Telefonos engedélyezésen keresztül, interneten és a POS-termináloknál fogadják majd el a kártyát. A cél, hogy a kedvező szja-fizetési lehetőséget teljesen kihasználják a munkáltatók és a munkavállalók, és ezzel komoly összeget lehessen visszaforgatni a gazdaságba – szögezte le az NGM delegáltja.

hirdetés
hirdetés
hirdetés
Legolvasottabb
Legfrissebb
  1. 08:50
  2. 08:37
  3. 08:24
  4. 08:23
  5. 08:08
  6. 07:57
  7. 07:57
  8. 07:41
  9. 07:40
  10. 07:30
  11. 07:26
  12. 07:26
  13. 07:13
  14. 07:11
  15. 06:58
  16. 06:58
  17. 06:46
  18. 06:41
  19. 06:20
  20. 06:15
  21. 06:09
  22. 06:00
  23. 05:50
  24. 05:26
  25. 00:01
  26. 23:35
  27. 23:26
  28. 22:52
  29. 22:41
  30. 22:40
  31. 22:22
  32. 22:18
  33. 21:52
  34. 21:42
  35. 21:38
  36. 21:36
  37. 21:27
  38. 21:21
  39. 21:19
  40. 21:12
  41. 21:11
  42. 21:10
  43. 21:08
  44. 21:06
  45. 21:02
  46. 20:59
  47. 20:56
  48. 20:50
  49. 20:40
  50. 20:33
  51. 20:32
  52. 20:30
  53. 20:20
  54. 20:20
  55. 20:11
  56. 20:09
  57. 20:07
  58. 20:06
  59. 19:57
  60. 19:55
  61. 19:39
  62. 19:38
  63. 19:35
  64. 19:27
  65. 19:25
  66. 19:20
  67. 19:15
  68. 19:10
  69. 19:10
  70. 19:05
  71. 19:00
  72. 18:59
  73. 18:52
  74. 18:44
  75. 18:40
  76. 18:31
  77. 18:25
  78. 18:13
  79. 18:03
  80. 18:01
  81. 17:48
  82. 17:30
  83. 17:12
  84. 17:00
  85. 16:31
  86. 16:26
  87. 16:19
  88. 16:10
  89. 16:01
  90. 16:00
  91. 15:57
  92. 15:50
  93. 15:45
  94. 15:40
  95. 15:37
  96. 15:27
  97. 15:26
  98. 15:20
  99. 15:20
  100. 15:06
hirdetés